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ゲスト・ティーチャーの招へいを考える前に |
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まずは周囲を見渡してみてください
保護者の方などで、協力をいただける方はいませんか。何より大切なのは、地域社会との連携です。ご協力をいただける方がいらしたら、マナビィ・ネットにもご紹介ください。 |
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招へいの目的やねらいを確認しましょう
先生方はプロフェッショナル。安易にゲスト・ティーチャーの力に頼るのは考え物です。なぜゲスト・ティーチャーを招く必要があるのか。招へいの目的やねらいを確認しましょう。 |
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| 2. |
申請手続き |
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お申し込みはWEB上から
招へい申請は、WEB上からお願いします。電話やファックスでの申請は、原則として受けつけておりません。 |
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WEB上の人材バンクもご活用ください
マナビィ・ネット上の人材バンクも、充実させてまいります。その他、提案型プログラムなどもご参照ください。 |
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申請後の手続き |
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該当する人材に連絡
コーディネーターは該当する団体や個人に、日時、場所、内容等を連絡。ご協力いただけそうな方をリストアップします。 |
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候補をメールにてお知らせ
人材情報を、各学校にお知らせします。候補を決定する、また、さらに他の候補の紹介を希望するか、ご返信をお願いします。 |
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詳細を打ち合わせ
先方の連絡先をお伝えします。以後の打ち合わせや問い合わせは、当事者同士でお願いします。 |
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決定通知
日時等が決定しましたら、事務局までご連絡ください。実施報告書等、必要書類をお送りします。 |
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活動報告
学校とゲスト・ティーチャーそれぞれに、ご感想、ご要望をお寄せいただきます。互いに高め合うことができるような、率直な意見ができたならと考えます。もちろん、マナビィ・ネットにもご意見をお寄せください。 |